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千里馬難(nan)尋(xun),伯樂常在

你是千里馬,我(wo)們(men)就是你的伯樂,歡dui) jia)入中煤(mei)集(ji)團!

中煤(mei)集(ji)團人才理念 中煤(mei)集(ji)團人才理念 中煤(mei)集(ji)團人才理念
中煤(mei)的人才觀念︰
選人重(zhong)德(de) 用人憑能(neng) 育人因材 留人以(yi)情(qing);選人重(zhong)德(de)︰選擇(ze)德(de)才兼備的員工,品(pin)德(de)為先;用人憑能(neng)︰人盡其才,讓(rang)員工安其職,盡其能(neng);育人因材︰注重(zhong)人才特長,因材施(shi)育, 制定個(ge)性化(hua)的職業規劃(hua);留人以(yi)情(qing)︰提供廣闊的發展(zhan)空間,創造更具親情(qing)化(hua)的工作(zuo)環境與(yu)文化(hua)氛圍。

中煤(mei)的工作(zuo)觀︰
身心健(jian)康(kang),享受工作(zuo),才能(neng)獲得樂趣,因此我(wo)們(men)倡導(dao)“健(jian)康(kang)、快樂、積極、科學”的工作(zuo)觀。公司發展(zhan)不(bu)僅(jin)僅(jin)是個(ge)人與(yu)企業利益(yi)的結合(he),與(yu)每(mei)位中煤(mei)人分享共同的理想和價 值觀,才是推動企業壯大的源泉,中煤(mei)集(ji)團提供完善的薪酬和福(fu)利保障,為每(mei)位員工提供廣闊的發展(zhan)空間。

用人之道︰
態度決定高度,才能(neng)拓展(zhan)空間 人才是中煤(mei)成(cheng)長的最大推動力(li),中煤(mei)的騰飛離不(bu)開人才,所(suo)以(yi)公司十(shi)分重(zhong)視對人才的發掘和培(pei)養。人才是企業成(cheng)長和發展(zhan)的源動力(li),一個(ge)高素 質的人才隊(dui)you)槭瞧笠悼 亟〉納sheng)力(li)軍,所(suo)以(yi)我(wo)們(men)充分尊重(zhong)人才、愛惜人才。在中煤(mei),只要是人才,便有用武之地;只要有才能(neng),便為你提供廣闊的舞台(tai);只要是金子(zi),就 一定不(bu)會(hui)被當作(zuo)銀(yin)子(zi)用。因為我(wo)們(men)正在迅(xun)速發展(zhan)期,公司需要一個(ge)優秀的人才隊(dui)you)椋 謖飫錟憧ke)以(yi)充分揮灑你的聰(cong)明(ming)才智(zhi),可(ke)以(yi)最大化(hua)地實現自己的價值和夢想,公司也將 為你提供最廣闊的舞台(tai)和最充分的職業空間。你是公司的源動力(li),公司是你播種夢想和收獲夢想的地方jian)br />
員工生(sheng)活(huo)︰
張弛有度,綻放青春精彩 在緊張的工作(zuo)之余,公司組織多種多樣的活(huo)動來豐富員工們(men)的業余生(sheng)活(huo),調(diao)節工作(zuo)壓力(li)、放松身心。業余活(huo)動主要包括組織旅游(you)活(huo)動、進行拓展(zhan)訓 練、舉辦(ban)員工運動會(hui)、公司晚(wan)會(hui)。通過豐富的活(huo)動,員工們(men)在娛樂之中不(bu)僅(jin)放松了身心,而且活(huo)躍了團隊(dui)氛圍、增強(qiang)了公司的凝聚(ju)力(li)和向心力(li)。

培(pei)訓與(yu)發展(zhan)︰
企業想要不(bu)斷地進取發展(zhan)就要靠員工不(bu)斷地進步提升,所(suo)以(yi)中煤(mei)自成(cheng)立(li)始便很注重(zhong)人才隊(dui)you)櫚慕ㄉ琛8 ?bu)是人才的憑證,唯有適合(he)企業發展(zhan),能(neng)為企業做出貢獻才是企 業真正需要的人才;人才也不(bu)是永(yong)恆不(bu)變的,一個(ge)人如果不(bu)思(si)進取,不(bu)注重(zhong)加(jia)強(qiang)自身修養便會(hui)落(luo)後,便不(bu)能(neng)滿足企業發展(zhan)進取的需要。所(suo)以(yi)企業為員工提供培(pei)訓,讓(rang)員工在 再(zai)學習中實現發展(zhan),是為員工的自身發展(zhan)著想,也是實現企業不(bu)斷發展(zhan)的重(zhong)要策略。
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